|
Панайотис Кацикас |
  Молодой игрок 21 годПрибавит +5 баллов силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 52%| Рост силы по итогам сезона для игроков 21 год в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | +5 | | 22% | 29% | 36% | 44% | 52% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
 |
|
GK |
|
|
| Позиция |
GK |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
21 год |
|
роста силы |
60 |
| Сила |
57 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
2% |
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 140 мин | 9 140 мин | 8 140 мин |
| Реальная сила |
63 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
- |
Полезность в этом сезоне |
52% = 93 из 180 минут |
| Стиль |
 |
Контракт с ОФИ (Греция) до конца текущего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
1 800
1 800 за тур Зарплата по контракту: 636 за тур Выше средней на: -20% местный Статус игрока: +10% 8 уровня База команды: - 16 игроков Команде принадлежат: 1 164 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  ОФИ |
Стоимость |
1 145 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
ОФИ (Греция) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Ratakan |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
323 |
| Дата подписания: |
10 сен 2026, 5:51 |
| Срок: | до конца текущего сезона |
| Зарплата: | 1 800 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
323 |
10 сен 2026, 5:51 |
ОФИ (Греция) |
1 след. сезон | 79 |
358 |
20 дек 2026, 15:00 |
1 800 |
| 78 |
23 |
30 июн 2026, 23:21 |
ОФИ (Греция) |
1 след. сезон | 78 |
323 |
10 сен 2026, 5:51 |
3 800 |
| 78 |
5 |
21 июн 2026, 12:32 |
ОФИ (Греция) |
1 след. сезон | 78 |
23 |
30 июн 2026, 23:21 |
3 800 |
| 77 |
314 |
15 июн 2026, 22:12 |
ОФИ (Греция) |
1 след. сезон | 78 |
5 |
21 июн 2026, 12:32 |
4 014 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|