|
Фелипиньо |
  Молодой игрок 22 годаСила не изменится в конце сезонаПолезность в этом сезоне: 3%| Рост силы по итогам сезона для игроков 22 года в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | | 29% | 37% | 46% | 55% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
|
CM/CF |
|
|
| Позиции |
CM / CF |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
22 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
56 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 48 мин | 9 48 мин | 8 48 мин |
| Реальная сила |
~56 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
Ат |
Полезность в этом сезоне |
3% = 48 из 1530 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Луверденсе (Бразилия) до конца 81-го сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
4 900
4 900 за тур Зарплата по контракту: 3 277 за тур Выше средней на: -20% местный Статус игрока: +1% 23 игрока Команде принадлежат: 1 623 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Луверденсе |
Стоимость |
1 565 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Луверденсе (Бразилия) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Tyom |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
5 |
| Дата подписания: |
21 июн 2026, 9:23 |
| Срок: | до конца 81-го сезона |
| Зарплата: | 4 900 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
5 |
21 июн 2026, 9:23 |
Луверденсе (Бразилия) |
3 след. сезона | 81 |
359 |
20 июн 2027, 15:00 |
4 900 |
| 76 |
5 |
21 дек 2025, 22:37 |
Луверденсе (Бразилия) |
4 след. сезона | 78 |
5 |
21 июн 2026, 9:23 |
5 100 |
| 75 |
5 |
22 сен 2025, 9:42 |
Луверденсе (Бразилия) |
1 след. сезон | 76 |
5 |
21 дек 2025, 22:37 |
3 100 |
| 74 |
268 |
3 сен 2025, 22:17 |
Луверденсе (Бразилия) |
1 след. сезон | 75 |
5 |
22 сен 2025, 9:42 |
3 174 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|